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LOLC Finance RDC

OFFRE D’EMPLOI N° 001/AC/LOLC-RH/JUIN/2026

AGENT DE CREDIT

TYPE DE CONTRAT

CDD/ CDI

LIEU D’AFFECTATION

KINSHASA

DEPARTEMENT

COMMERCIAL

SUPERVISEUR

CHEF D’AGENCE

EFFECTIF

05

La société LOLC Finance RDC a démarré ses opérations en août 2025, dans la foulée de son agrément par la Banque Centrale du Congo en tant que Société de Microfinance en juin 2025. Elle fait partie du groupe LOLC, acteur de stature internationale, qui offre aux micros, petites et moyennes entreprises et aux particuliers des services financiers de qualité (notamment des prêts, le groupe comptant à ce jour plus de trois millions d’emprunteurs) au travers de ses banques, institutions financières non bancaires et compagnies d’assurance opérant dans plus de 25 pays d’Afrique et d’Asie.

Afin de consolider le succès des premiers mois d’opération, la Direction Générale de LOLC Finance RDC se prépare à élargir son offre de produits et s’attèle en même temps à étoffer son équipe de direction.

Résumé des responsabilités :

Développer le portefeuille de crédit tout en gérant le processus de prêt au niveau des clients ;

Prospecter, rencontrer et interroger les potentiels clients et évaluer l'admissibilité à l'octroi de prêts, les antécédents de crédit, l'impact et l'abordabilité du prêt, etc. ;
Acquérir de nouveaux clients et fidéliser la clientèle existante au programme de prêt de l'Organisation, conformément à ses politiques et procédures ;
Compiler, évaluer et analyser les propositions de prêt et faire des recommandations (y compris des visites sur site et d'autres vérifications préalables) ;
Remonter les commentaires des clients concernant le processus de prêt ;
Faire connaître la compagnie et promouvoir ses services de crédit au sein de la communauté, créer des réseaux et des relations au sein de la communauté.

Maintenir la qualité et le contrôle du portefeuille au niveau du client ;

Surveiller les remboursements de prêts ;
Réaliser le suivi des cas d’arriérés ;
Soumettre des rapports réguliers à sa hiérarchie.

3.   Maintenir la transparence et un haut niveau d'intégrité dans toutes les transactions ;

4.  Créer une relation de proximité et de confiance permettant d’identifier des problèmes et nouveaux besoins, et/ou de mettre à jour les informations concernant le client ;

5. Contribuer à la lutte contre la fraude et au respect des procédures internes, en fournissant toute information requise en cas d’audit et contrôle interne/externe ;

6.  Soutenir la promotion de l’ensemble des produits de l’Organisation.

Profil recherché ;

Etre titulaire d’un diplôme supérieur ou universitaire en gestion, comptabilité ou économie ;
Avoir une expérience d’au moins deux ans en tant qu’Agent de crédit au sein d’une IMF ;
Etre à l’aise avec l’outil informatique et avoir une bonne maitrise des logiciels world et Excel ;
Forte capacité d’analyse des faits et avoir un esprit critique ;
Avoir des notions de base en analyse financière ;
Dynamique, capable de travailler sous pression, de gérer le stress ;
Etre moralement intègre et honnête ;
Forte capacité d’écoute et de communication ;
Âge limite 35 Ans.

Pour postuler :

Votre candidature est à adresser au Responsable des Ressources Humaines de LOLC FINANCE RDC, et doit être envoyée à l’adresse électronique : [email protected] au plus tard le 06 Juillet 2026 à 17h00 très précises.

Les dossiers des candidatures doivent avoir comme objet du mail le numéro de référence de l’offre d’emploi et doit comprendre les éléments suivants :

Un Curriculum vitae à jour comprenant trois personnes de référence ;
Une lettre de motivation ;
Une carte de demandeur d’emploi.

NB : Seuls les candidats remplissant les critères ci-dessus seront contactés pour un test et interview.

Fait à Kinshasa, le 18 juin 2026

KHIENDO-KANU

Directeur Général